独占禁止法 のユースケース一覧

•  継続モニタリングプラン 

従業員 約5,000名 | 国内営業部門

原材料高騰による業界全体の値上げ局面で、営業担当者が競合と不適切な価格調整（カルテル）を行っていないか監査の目が届きにくい。

「専門家の眼で常時監視されている」という牽制効果で不適切な接触を抑止。競合接触のグレーな報告漏れを早期に検知し即対応。

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• 卸売業・小売業

•  継続モニタリングプラン 

従業員 約3,000名 | 営業部門・役員層

数社による寡占市場で業界会合での同業接触が頻繁。事前申請ルールが形骸化し、チャットでの非公式な情報交換が行われていないか不安。

常時監視の事実が強力な牽制となり軽率な情報交換が激減。価格を探り合うグレーな会話を早期検知し、法務部門が直ちに介入できた。

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•  スポット診断プラン 

従業員 約２,000名 | 特定支店の緊急点検

同業界で官公庁入札談合の摘発が相次ぐ中、受注比率の高い特定支店で他社との受注調整（持ち回り合意）が行われていないか緊急に点検したい。

過去データから談合の火種をスピーディに可視化。重大な予兆は保全データのまま詳細調査へ即時移行でき、リニエンシー申請準備が整った。

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